À PROPOS
Donner aux personnes et aux organisations
les moyens d'atteindre
leur potentiel le plus élevé
Imaginez un monde où les organisations évoluent vers des structures robustes et efficaces, dirigées et gérées par des personnes menant une vie épanouie.
Chez Linking Minds, cette vision inspire tout ce que nous faisons.
Améliorer la collaboration
et l'efficacité
De nombreuses entreprises ont du mal à passer de structures cloisonnées à une collaboration transversale efficace. Depuis 2010, l’essor de la transformation numérique a contraint les organisations à repenser les processus et les outils de travail en équipe interfonctionnelle. Ce besoin devient encore plus important dans le contexte de la transition ESG.
J’ai travaillé dans des entreprises de toutes tailles et dans différents secteurs. Il y a toujours eu un point d’attention qui a motivé mon parcours : voir mes collègues prospérer en améliorant les relations, en mettant en place des processus optimaux avec des outils appropriés.
Désireuse d’apporter une contribution optimale à la communauté, j’ai pris le temps de recenser mes moteurs et mes talents et j’ai ainsi fondé Linking Minds.
Gaëla Galasso
Fondatrice
La transformation commence toujours par l'innovation
Pour que les organisations deviennent solides dans le monde d’aujourd’hui, qui évolue rapidement et constamment, il faut toujours commencer par l’innovation. C’est à partir de ce moment-là que commence le parcours pour y parvenir. Pour atteindre leurs objectifs, les organisations ont besoin d’une vision claire et d’une stratégie solide, comprise par toutes les parties prenantes qui contribueront à la réalisation de ces objectifs. Donnez-leur les outils, les processus de collaboration optimaux et l’objectif et vous atteindrez le succès.
Il en va de même pour les individus. D’une manière ou d’une autre, cela commence toujours par l’innovation. Osez devenir la meilleure version de vous-même. Trouvez votre raison d’être, fixez des objectifs, élaborez un plan, réalisez votre transformation et apportez votre contribution optimale à votre entourage.
Faites l'expérience du flux
Par le biais de Linking Minds, j’ai l’intention de servir d' »œil extérieur », en offrant des perspectives fraîches et de la clarté pour de nouvelles idées.
Parlant couramment le français, le néerlandais, l’anglais et l’espagnol, je suis passionnée par le management, la psychologie, les neurosciences et le leadership transformationnel.
Au fil des années, j’ai acquis une solide expérience en gestion de projet et de changement et j’ai renforcé mes compétences en adoptant les méthodologies certifiées PROSCI®, LEGO® SERIOUS PLAY® et OKR Professional Coaching.
J’accompagne les organisations et les individus tout au long de leur parcours de transformation en mettant l’accent sur la réalisation de leur plein potentiel.
Prenez contact avec nous pour discuter de votre défi. Si je ne peux pas vous aider, l’un de mes partenaires de confiance pourra le faire.
